En el cumplimiento de la Ley del Servicio Profesional Docente publicada en el Diario Oficial de la Federación de fecha 11 de septiembre del 2013, en el que indica específicamente en el capítulo V de la Promoción en la Función, en el artículo 37 la implementación de un programa de incentivos. El 17 de junio de 2015 se publica en el Diario Oficial de la Federación el acuerdo por el que se establece el Programa en la función por Incentivos en la Educación Básica y se emiten las reglas para su operación. En el capítulo VI Participantes, apartado 2. Requisitos y condiciones, en el numeral 2.4“Acreditar para el acceso al programa, como mínimo, título de nivel licenciatura, así como los que determine en su oportunidad la CNSPD para el ascenso”. “El área de conocimiento del nivel de preparación que acredite el personal (licenciatura, maestría y doctorado) será la establecida para cada tipo de evaluación (docente, técnico docente, dirección, supervisión y asesoría técnico pedagógica), en las convocatorias vigentes de los concursos de Ingreso y Promoción aplicables”.
Por tal motivo el personal que logre un resultado destacado en el proceso de Evaluación del Desempeño 2017-2018:
Los docentes deberán entregar el documento de grado académico (título de Licenciatura, Maestría o Doctorado), en original y copia de ambos lados a más tardar el día de mañana 24 de mayo, para su validación e integración del expediente, en su respectivo Centro de Trabajo, Supervisión Escolar, Delegación Regional, el cual deberá ser cotejado en original por su jefe inmediato con los siguientes datos: Nombre, cargo, firma, fecha y sello del Centro de Trabajo.
Los directores deberán entregar a la supervisión escolar los documentos en físico y escaneados, un listado con los nombres y CURP de los docentes aspirantes al K1 a más tardar el 28 de mayo, cabe señalar que no habrá prórroga pues los documentos se llevarán a la delegación el día 29 del actual.
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